缺乏字符的四个例子名单在工作场所

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没有性格的人不关心她的行为。

你想要在工作中被称为最后一件事就是缺乏品格的人。 有品格的人是值得信赖,公平和善解人意的。 一个有品格的人的价值观并没有随着当下流行的一时兴起而改变。 一个有品位的女人代表她所信仰的东西,并平等对待每个人。 工作中缺乏品格最终转化为缺乏工作。

不恭

没有品格的人对别人不尊重。 当你没有性格时,你很可能也缺乏自尊和自我价值。 当你不重视自己时,很难在别人身上找到价值。 缺乏性格表现在一个人对待其他人的方式,特别是那些更易受伤害的人。 职场欺凌是一个没有品格的人的例子。

不诚实

诚实和正直是有品格的人的标志。 有理由偷走办公用品或从办公室冰箱里拿出属于他人的午餐的人表现出缺乏品格。 即使没有人在观看,一个有品格的人也会保持她的价值观。 她不会想到偷笔,因为她会想到从银行偷钱。 在任何情况下都不能指望一个不诚实的人说实话。

靠不住

当你与雇主签订合同做一份工作并且一直没有表现出来做这项工作时,你就显示出缺乏品格。 一个有品格的人尊重她的协议,包括她为履行工资而达成的协议。 工作场所的不可靠性给您的雇主和您的同事带来了负担,他们必须介入工作。 没有人格的人不能指望在截止日期前完成。

操作

当你缺乏品格时,你缺乏道德和价值观。 道德和价值观使你无法操纵他人。 操纵者使用其他人来实现自己的目的。 他并不认为他所做的事情是错的,因为作为一个操纵者,他是自我吸收的。 操纵者利用其他人的弱点,尽可能地利用他人和情况。 他们的行为似乎是随机的,但这只是一种伎俩的一部分,以牺牲其他人的利益来获得他们想要的东西。