如果雇主问你对自己有什么改变，不要说：我会改变握手力量。
在参加面试时，如果面试官问你想要改变自己的想法，有些事情你不能说。 不要说你改变你的裤子，袜子或你的职业道德。 此外，虽然它可能听起来不错，声称零点也不是一个好的反应，因为它会让你看起来像是在隐藏某些东西。 面试官对听到你所有的不安全感和弱点并不感兴趣。 相反，与她分享一个可以被视为积极的变化。
选择与角色无关的东西
在您参加面试之前，请了解工作所需的关键技能和能力。 这样，当“你会改变什么”问题出现时，你可以选择一些与角色无关的东西。 例如，如果你申请成为一名装饰师，最好不要说你希望你能拥有更稳定的牌。 但你可能会建议你不擅长公开演讲 - 如果这是你目标职业中很少需要的技能。
一种无威胁的弱点
爱荷华大学的建议建议选择你最“天使”的弱点。 如果您无法改变它，这意味着不是世界末日的东西。 例如，你可以说你希望你的注意力不那么强烈，因为它往往会惹恼你的配偶或孩子。 雇主通常不介意拥有一个特别专注的员工。 另一方面，推迟提及可能影响工作表现的“恶魔”弱点，例如说明你有做白日梦或拖延的倾向。
积极的
陈述你的弱点可能是一种挫折，但如果面试官要求你改变某些东西，你需要提供一个答案。 一种选择是在问题中挑选出积极的一面。 例如，建议您一直在寻找改变和发展技能的方法。 选择您想要改进的区域 - 例如您的演讲技巧 - 并说您计划通过观察和练习来改变。
陷阱
即使你得到了这份工作，以某种方式回答“关于你自己的改变”的问题也会适得其反。 例如，正如职业俱乐部国际公司解释的那样，说你是一个工作狂，正在努力让你的晚上和周末的工作顺其自然。 同样，如果你说你会改变你的“完美主义”，那么你的新雇主可能会期待有人对细节给予极大的关注。 当然，如果上述任何一个特征对你而言都是正确的，那么请随意提供它们作为你的答案。
